В Японии боссы заставляют сотрудников ходить в храмы, чтобы они не увольнялись
Начальники доводят подчиненных до сильного стресса: давят на них и манипулируют, чтобы заставить остаться на позиции с плохими условиями, низкой зарплатой и частыми переработками
В Японии множество людей хотят, но не могут уволиться с работы, даже если она их не устраивает. Это породило целую индустрию консультантов по увольнению. Сообщается, что в стране довольно сложно сменить место работы: с одним и тем же боссом сотрудники традиционно остаются на десятилетия, если не на всю жизнь. Поэтому когда кто-то хочет написать заявление, это рассматривается как крайняя форма неуважения.
В Стране восходящего солнца уже давно существует культура переработки. Людям приходится трудиться по 12 часов в день без отпусков и за не самые высокие зарплаты. Если же кто-то из сотрудников решается покинуть стрессовое место работы, начальники рвут его заявление об уходе в клочья. Или настоятельно советуют сходить в храм, чтобы "снять проклятие желания уволиться".
Случалось, что из-за попытки увольнения некоторые начальники преследовали подчиненных, в том числе приходили к ним домой. Названивая в дверь, шеф или его заместители отказывались уходить, пока подчиненный не менял свое "крамольное" решение.
И вот в стране появились особые консультанты - по увольнению. Многие японцы восприняли новость об этом с радостью: ведь теперь есть кто-то, кто может помочь им уволиться без лишнего стресса. В одну из подобных фирм только за последний год было отправлено около 11 тысяч запросов.
Решить проблему с увольнением обещают не так чтобы задешево - это стоит около 22 тысяч иен (почти 14 тысяч рублей). Организация обещает помогать в подаче заявления об увольнении, поддерживать в процессе ухода, вести переговоры с начальством и предоставить рекомендации по выбору адвокатов в случае возникновения юридических споров.