Сотрудник четыре года выполнял свои обязанности и работал за других, когда те брали отгулы

В Ростове мужчину уволили с завода за то, что он попросил руководство начать оплачивать переработки.
Евгений четыре года работал в «Ростсельмаше» на центральном складе запасных частей. По его словам, среди коллег есть люди с инвалидностью, которые часто брали больничные или отгулы. В дни, когда такие сотрудники отсутствовали, их работу выполняли другие, в том числе Евгений. При этом им никто не доплачивал.
Несколько раз отработав за другого человека, мужчина пошел к руководству и попросил денежную компенсацию за дополнительную работу. Начальство взбунтовалось, отказалось слушать Евгения и даже обвинили в прогулах, хотя таковых не было. Под конец его вообще уволили по статье об неоднократном неисполнении трудовых обязанностей. Евгений обратился в суд и надеется, что справедливость восторжествует.
Ранее «Жизнь» сообщала, что 19-летний петербуржец дважды пытался ограбить машины и выстрелил в шею мужчине.